id: 11468
Назва: Економіко-математичне моделювання управління трудовим потенціалом підприємства
Автори: Катеренчук Ольга Юріївна
Ключові слова: Моделювання, управління, модель, трудовий потенціал, рейтинг, рейтингове управління, рефлексивне управління.
Дата публікації: 2016-08-23 23:31:18
Останні зміни: 2016-08-23 23:31:18
Рік видання: 2016
Аннотація: Узагальнено теоретичні положення щодо сутності трудового потенціалу, його ролі в сучасній економіці. Досліджено нормативно-правові засади регулювання трудового потенціалу. Розглянуто теоретичні підходи до управління формуванням трудового потенціалу підприємства. Здійснено організаційно-економічну характеристику ПАТ «Хмільницький елеватор». Виконано оцінювання стану трудового потенціалу ПАТ «Хмільницький елеватор». Обґрунтовано концепцію моделювання управління трудовим потенціалом підприємства. Розроблено модель динамічного рейтингу працівників підприємства.
URI: http://81.30.162.23/repository/getfile.php/11468.pdf
Тип виданя: FFFF
Розташовується в колекціях : 2016 р./ Дипломні роботи (проекти)/ Вінницький національний аграрний університет/
Ким внесений: Адміністратор
Файл : 11468.pdf Розмір : 4816874 байт Формат : Adobe PDF Доступ : Доступний тільки користувачам ВНАУ
| |
|
|
